La situación laboral empeora en Japón

El mercado de trabajo en Japón se ha deteriorado de forma repentina a causa del notable estancamiento de la economía y de la actividad social, motivado por medidas como el mantenimiento de una distancia de seguridad o el cierre temporal de las empresas ante la epidemia de la COVID-19.

Las estadísticas publicadas por el Ministerio de Salud, Trabajo y Bienestar (ajustadas en cada estación) revelan que la proporción de vacantes de empleo por solicitante era de 1,20 en mayo, lo que refleja un descenso de 0,12 puntos porcentuales respecto al año anterior. Es el quinto mes consecutivo que se produce un declive. El de mayo es el segundo mayor descenso mensual registrado hasta el momento, por detrás de la caída de 0,20 punto porcentuales de febrero de 1974 a raíz de la crisis del petróleo.

La proporción de vacantes de empleo por solicitante muestra cuántas ofertas laborales de empresas había activas por cada demandante de trabajo. Las empresas han reducido el número de ofertas de empleo desde que se declarara el estado de emergencia en abril, lo que ha provocado que el número de vacantes se desplome un 8,6 %, el mayor descenso registrado hasta ahora.

Por otra parte, un estudio sobre la fuerza laboral realizado en mayo por el Ministerio de Asuntos Internos y Comunicaciones revela que la tasa de desempleo aumentó 0,3 puntos porcentuales hasta el 2,9 %. Fue el tercer mes consecutivo en el que se registró un aumento. Este es el nivel más alto registrado desde mayo de 2017, en el que hubo un 3,1 %. El número de desempleados aumentó en 190.000 personas hasta un total de 1,97 millones.

(Fotografía del encabezado: © Pixta)